管理心理学之攻心为上篇[1]
第一模块 修身治国
1、案例：《心理访谈》虐猫狂人视频；
2、问题：管理的心理原则；
3、研究：霍桑实验原理与应用（1924-1927，哈佛大学，梅奥）；
4、应用
第二模块 攻心为上
1、案例：《三国演义》桃园结义视频；
2、问题：激励员工从哪里着手？
3、研究：马斯洛需求层次（在中国本土的表现）；
4、研究：监狱实验（1971，斯坦福大学，津巴多）；
5、应用
管理心理学之攻城为次篇
第三模块 善用金钱
1、研究：1美元实验，（1959年，斯坦福大学，费斯廷格）；
2、问题：如何有效运用金钱改变对方；
3、应用
第四模块 巧用权威
1、研究：电击实验（1960，耶鲁大学，米尔格莱姆）；
2、问题：凭什么让员工追随？
3、研究：基诺维斯案件（1964管理心理学与心理学的关系 心理学即通常所说的普通心理学，是关于人的心理现象发生、发展过程的最一般规律的科学，它主要研究人的心理现象的一般本质和心理发展的一般规律。例如，人的感知是如何形成的，影响感知的一般因素有哪些;人的思维一般可分为几种类型，如何评价人的思维;人们记忆一般过程如何，怎样有效防止遗忘;人的气质和性格有哪些类型，每种气质和性格的一般特征如何，等等。一般说来，这些规律对任何人以及从事任何活动都是适用的。
添加时间：2011-09-19 10:38:25